Kaufleute für Tourismus und Freizeit (W/M/D)

Kaufleute für Tourismus und Freizeit entwickeln, vermitteln und verkaufen touristische Produkte und Dienstleistungen. Sie koordinieren und vermarkten Tourismus- und Freizeitangebote. Außerdem fördern sie durch Öffentlichkeitsarbeit und Werbung den regionalen Tourismus. 

AUSBILDUNGSINHALTE

• Information und Beratung von Gästen in den Tourist-Informationen
• Information und Beratung von telefonischen Anfragen und per Mail
• Vermarktung der touristischen Angebote: Flyer, Website, Soziale Medien
• Teilnahme an Messen und Veranstaltungen
• Organisation von Messen und Veranstaltungen 
• Gruppenreisen
• Stadtführungen
• Regionale und nationale Kooperationen
• Produktgestaltung 
• Grundlagen Tourismusmarketing
• Touristische Infrastruktur
• Pflege touristischer Daten in der Datenbank mein.Toubiz
• Einstellung von Inhalten auf der Website visit-pforzheim.de

AUSBILDUNGSORTE

Tourist-Information am Schlossberg, Tourist-Information im Wildpark, Tourismusmarketing (Büro WSP)

VORAUSSETZUNGEN

Realschulabschluss, Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife

BERUFSSCHULE

Robert-Schumann-Schule Baden-Baden

AUSBILDUNGSDAUER

3 Jahre 

Online Bewerben

Mitarbeiter für die Tourist-Info (W/M/D)

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung mit 15 Wochenstunden. Bei Vorliegen der fachlichen und
persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 5 TVöD möglich.
 
DAS AUFGABENGEBIET

• Beratung von Gästen und Bürgern hinsichtlich touristischer Angebote und Übernachtungsmöglichkeiten
  (persönlich, telefonisch, per E-Mail oder schriftlich)
• Bereit- und Zusammenstellung von Informationsmaterial und Goldstadt-Mappen für Tagungsgäste und
  Besuchergruppen sowie von Informationsmaterial für Neubürger
• Beratung und Verkauf von Stadtrundfahrten, -rundgängen etc.
• Verkauf von Medien, Souvenirs, Postkarten und weiteren Verkaufsartikeln
• Führen von Statistiken, etwa zum Gästeaufkommen in der Tourist-Information
• Mitarbeit bei der Planung und Erstellung von Informationsmaterial

SIE VERFÜGEN ÜBER

• eine abgeschlossene mindestens dreijährige Berufsausbildung im touristischen Bereich oder in verwandten
  Ausbildungsberufen
• Bereitschaft zu zeitlicher Flexibilität und Wochenendarbeit (z.B. Samstagsdienste oder Veranstaltungen,
  Messen)
• gute Kenntnisse über die Goldstadt Pforzheim, ihre Geschichte sowie ihre Schmuck- und Uhrenindustrie
• gute Kenntnisse des touristischen Angebotes in der Goldstadt sowie der angrenzenden Gemeinden
• freundliches, kunden- und serviceorientiertes Auftreten, Denken und Handeln
• Freude am Umgang mit Gästen und Bürgern
• eine hohe Motivation, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
• Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
• Organisationsgeschick und eine selbstständige Arbeitsweise
• Gute EDV-Kenntnisse, sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen

UNSER ANGEBOT AN SIE

• mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und
  Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere
• hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit
  (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr
• vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket
• wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
• gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug

Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Frau
Reitze-Lotz, Leiterin des Tourismusmarketings, unter 07231 39-3710 gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte
und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder online oder schriftlich bis spätestens 24.04.2026 - unter Angabe
der Kennziffer 26-081 - an:

Stadt Pforzheim • Personal- und Hauptamt • 75158 Pforzheim
(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.)
Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter www.pforzheim.de/dsgvo.

Download Infoblatt

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Eigenbetrieb Wirtschaft und
Stadtmarketing Pforzheim (WSP) - CongressCentrum Pforzheim - zwei
 

Mitarbeiter für die Haustechnik (W/M/D) 

Wir bieten Ihnen eine unbefristete und eine bis 31.12.2027 befristete abwechslungs-
reiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in Vollzeit, die bei Vorliegen der fachlichen
und persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 6 TVöD vergütet wird. Der
Arbeitseinsatz erfolgt auch abends und am Wochenende. Eine Neubewertung der
Stellen erfolgt zeitnah.

DAS AUFGABENGEBIET

• Vorbereitung und verantwortliche haustechnische Betreuung von Veranstaltungen
  im CCP (unter anderem Kundenbetreuung, Überwachung der Sicherheitsvor-
  schriften, Bedienung sämtlicher mechanischer Anlagen)
• Überwachung, Bedienung und Wartung von sicherheits- und haustechnischen
  Anlagen im CCP mit Schwerpunkt auf elektrotechnischen Anlagen sowie auf
  Klima-, Kühl- und Kältetechnik
• Übernahme von Elektroaufplanungen für Veranstaltungen, Messen, Ausstellungen
• Leitung von und Unterstützung bei Umbauarbeiten / Saalumrüstung
• Übernahme von kleineren, allgemeinen Reparaturarbeiten im Rahmen der
  Gebäude- und Anlageninstandhaltung

SIE VERFÜGEN ÜBER

• eine abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung im Bereich Elektro,
  Elektrotechnik, Sanitär-, Heizungs- oder Klimatechnik oder eine vergleichbare
  Qualifikation im Sinne des Aufgabenprofils
• zeitliche Flexibilität (insbesondere abends und am Wochenende)
• idealerweise einschlägige Berufserfahrung
• ein sicheres, freundliches Auftreten
• eine selbstständige Arbeitsweise und Belastbarkeit
• Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit
• EDV-Kenntnisse (Word, Excel)
• Grundkenntnisse der englischen Sprache

UNSER ANGEBOT AN SIE

• mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten
  Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere
• hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible
  Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der
  Kinderbetreuung und einiges mehr
• vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum
  kostenlosen Deutschlandticket
• wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und
  Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche
  und verantwortungsvolle Aufgaben
• gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest
  und Betriebsausflug

Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei
Rückfragen steht Ihnen Frau Krehl, unter 07231 39-3749 gerne zur Verfügung. Zur
Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur
Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher
Eignung bevorzugt eingestellt.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder online oder schriftlich bis spätestens
15.05.2026 - unter Angabe der Kennziffer 26-098 - an:

Stadt Pforzheim • Personal- und Hauptamt • 75158 Pforzheim
(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten
Bewerbungsunterlagen.)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Eigenbetrieb Wirtschaft und
Stadtmarketing Pforzheim eine

studentische Aushilfskraft (W/M/D)

für den Geschäftsbereich Wirtschaftsförderung (Bereich Standort-, Projekt- und Bestandsentwicklung). Schwerpunkt der Tätigkeit ist die Erfassung und Erhebung von Daten für das Gewerbekataster der Stadt Pforzheim. Die Aushilfstätigkeit umfasst bis zu 10 Wochenstunden und ist befristet auf ein Jahr. Die Arbeitszeitgestaltung kann flexibel erfolgen.

DAS AUFGABENGEBIET

• Desktop Research mit Hilfe von Google Maps
• Erfassung der einzelnen Gewerbeeinheiten, Unternehmensadressen, Branchen,
  Kernkompetenzen, Kontaktdaten und Flurstücksnummern in MS Excel bzw. perspektivisch
  im GIS-Portal
• Plausibilisierung der Daten durch Vor-Ort-Begehungen
• Foto-Dokumentation der Begehungen

SIE VERFÜGEN ÜBER

• Sie befinden sich mindestens im ersten Semester eines Bachelor-Studiengangs
  idealerweise im Bereich BWL, Public Management, (Wirtschafts-) Geografie,
  Immobilienmanagement oder einem verwandten Studiengang
• gute Kenntnisse in MS Office
• Führerschein Klasse B
• Standortkenntnisse wären von Vorteil

Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Schweizer, unter 07231 39-3727 gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder online (https://www.karrierepforzheim.de) oder schriftlich - bis spätestens 15.05.2026 - unter Angabe der Kennziffer 26-097 - an: Stadt Pforzheim • Personal- und Hauptamt • 75158 Pforzheim